Svenskarna ser ljusare på ekonomin

fredrik rahm skrev:

Stefan skrev:

martin7lindgren skrev:Men återigen inte ett öre till dom som blir sjuka och arbetslösa, då får man skylla sig själv,
Ivrigt påhejade av många alliansanhängare!

För mig är det en självklarhet att man i ett samhälle hjälper de sjuka och de som inte har en funktion i samhället.
Jag tycker att eftersom det är en självklarhet så borde regeringen koncentrera sig på de friska och vad vi ska gör a för vårt samhälle...

ja men det är ej det handlar om, utan RÄTTEN att vara sjukskriven hur länge man SJÄLVVILL.

sedan 1990 talet har ju trenden varit att vi blir allt friskare och allt längre och mer sjukskrivna.


hur vänder man på en sån trend??

genom att släppa på kontrollen mera och ge mera pengar??=)

fredrik rahm skrev:

Stefan skrev:

fredrik rahm skrev:

Stefan skrev:

martin7lindgren skrev:Men återigen inte ett öre till dom som blir sjuka och arbetslösa, då får man skylla sig själv,
Ivrigt påhejade av många alliansanhängare!

För mig är det en självklarhet att man i ett samhälle hjälper de sjuka och de som inte har en funktion i samhället.
Jag tycker att eftersom det är en självklarhet så borde regeringen koncentrera sig på de friska och vad vi ska gör a för vårt samhälle...

ja men det är ej det handlar om, utan RÄTTEN att vara sjukskriven hur länge man SJÄLVVILL.

sedan 1990 talet har ju trenden varit att vi blir allt friskare och allt längre och mer sjukskrivna.


hur vänder man på en sån trend??

genom att släppa på kontrollen mera och ge mera pengar??=)

Rätten att vara sjuk...Är det inte doktorn som sjukskriver en...

som sagt TRENDEN var..uppenbarligen fungerade ej detta systemet..men med lite partipropagand kan man ju säga att allt startade 2006 och blunda hårt.


"Senast uppdaterad: 2004-10-18
Svenskarna sjukast i EU
Forskning visar att bristen på kontroll av sjukskrivna leder till ökad sjukfrånvaro. Trots att svenskarna har bland den bästa hälsan i EU, med lång medellivslängd och ett arbetsmiljöarbete i framkant, har vi också bland den högsta sjukfrånvaron.

Edward Palmer vid Uppsala universitet har för Riksförsäkringsverkets räkning gjort en undersökning som ingår i Arbetslivsinstitutets Safir-rapport.

Uppdraget till kartläggningen av svenskarnas sjukfrånvaro har sitt ursprung i de ständigt ökande sjuktalen. I dag är 14 procent av svenskarna mellan 16-64 år sjukskrivna eller förtidspensionerade. Kostnaderna för samhället är enorma - närmare bestämt 120 miljarder kronor per år, vilket kan jämföras med en kostnad på 25 000 kronor för varje arbetande svensk.

Ökningen av sjukskrivningarna har skett jämt över hela landet, men fortfarande är norra Sverige klart överrepresenterat i statistiken. De flesta Norrlandslän men även Blekinge, Örebro och Kalmar har högre sjuskrivningsgrad än genomsnittet. Minst sjukskrivna är tätbefolkade regioner som Kronoberg, Stockholm och Hallands län.

Edward Palmer ställer sig frågande till hur sjuktalen fördelas över Sverige.

– Borde sjukskrivningsgraden vara så tätt förknippat med geografin om det bara beror på arbetsoförmåga? undrar han.

I en jämförelse mellan det sjukaste länet, Norrbotten, och det friskaste, Kronoberg, kan man också se att sjukfrånvaron inte på något sätt är relaterad till vilken bransch man jobbar i. I Norrbotten är man dessutom dubbelt så mycket sjukskriven som sina landsmän i Kronoberg, trots att man har samma typ av arbete.

Sämst i EU
I en internationell jämförelse inom EU visar det sig också att Sverige, tillsammans med Holland och Norge, är det land som har den högsta sjuskrivningsgraden. Våra tre länder utgör ett undantag från en europeisk ganska låg sjukskrivningsnivå. I grannlandet Finland var sjukfrånvaron 2,3 procent mellan åren 1983-2001, medan Sverige låg på nästan det dubbla med 4,2 procent.

Om Sverige kunde halvera sjukfrånvaron och utgiften på de 120 miljarderna, skulle besparingen vara större än kostnaden för hela den svenska försvarsbudgeten.

Man trodde tidigare att en bakomliggande orsak var den höga ersättningsgraden, som gjorde det omotiverat att gå tillbaka till jobbet. Men höga ersättningar finns också i flera länder med låga sjuktal, som Finland och Tyskland.

Svenskens långa livslängd och den goda arbetsmiljösituationen på de flesta arbetsplatser gör också att svensken, i en europeisk jämförelse, har goda förutsättningar att hålla sig frisk.

Låg ersättning och kontroll
– Ett sätt att sänka sjukfrånvaron är att följa den engelska och franska modellen med låga ersättningar. Men det finns ingen acceptans för det i Sverige ännu, säger Edward Palmer.

Han tror inte heller på sjuklöneperiod eftersom det prövats i Nederländerna och där snarast gett motsatt effekt. Samma sak med företagshälsovården, som är svår att få att fungera i tillräcklig omfattning för att vara effektiv.

Men forskarna har hittat en gemensam faktor som kan förklara den höga sjukfrånvaron – och det är bristen på kontroll från försäkringsgivarna i Sverige, Norge och Holland. I genomsnitt kan man i Sverige vara sjuk i 60-80 dagar innan den första kontakten med försäkringskassan måste tas. I Finland sker den första kontakten inom tre dagar från sjukskrivningen och då med en läkare som har kännedom om den enskildes arbetsplats.

Palmer förordar också att man följer upp arbetsmiljön på så sätt att statistik över sjuka arbetsplatser granskas av försäkringsgivaren. Riktlinjer för sjukskrivningar måste också utarbetas som gäller över hela landet och man följer upp de sjukskrivningar som görs. Något som redan görs i såväl Finland som Tyskland.

– Det som kommer att bli svårast med det här förslaget är att få en acceptans för en ökad kontroll av sjukskrivna och läkare, säger Edward Palmer.

Fotnot: Nästa del i Safir-rapporten kommer ut under våren 2005."

OPOLITISK källa ifrån 2004 som tar upp detta problem(dock är det en site för kommunalanställa):

http://www.suntliv.nu/AFATemplates/Page.aspx?id=1911

Stefan skrev:

fredrik rahm skrev:

Stefan skrev:

fredrik rahm skrev:

Stefan skrev:

martin7lindgren skrev:Men återigen inte ett öre till dom som blir sjuka och arbetslösa, då får man skylla sig själv,
Ivrigt påhejade av många alliansanhängare!

För mig är det en självklarhet att man i ett samhälle hjälper de sjuka och de som inte har en funktion i samhället.
Jag tycker att eftersom det är en självklarhet så borde regeringen koncentrera sig på de friska och vad vi ska gör a för vårt samhälle...

ja men det är ej det handlar om, utan RÄTTEN att vara sjukskriven hur länge man SJÄLVVILL.

sedan 1990 talet har ju trenden varit att vi blir allt friskare och allt längre och mer sjukskrivna.


hur vänder man på en sån trend??

genom att släppa på kontrollen mera och ge mera pengar??=)

Rätten att vara sjuk...Är det inte doktorn som sjukskriver en...

som sagt TRENDEN var..uppenbarligen fungerade ej detta systemet..men med lite partipropagand kan man ju säga att allt startade 2006 och blunda hårt.


"Senast uppdaterad: 2004-10-18
Svenskarna sjukast i EU
Forskning visar att bristen på kontroll av sjukskrivna leder till ökad sjukfrånvaro. Trots att svenskarna har bland den bästa hälsan i EU, med lång medellivslängd och ett arbetsmiljöarbete i framkant, har vi också bland den högsta sjukfrånvaron.

Edward Palmer vid Uppsala universitet har för Riksförsäkringsverkets räkning gjort en undersökning som ingår i Arbetslivsinstitutets Safir-rapport.

Uppdraget till kartläggningen av svenskarnas sjukfrånvaro har sitt ursprung i de ständigt ökande sjuktalen. I dag är 14 procent av svenskarna mellan 16-64 år sjukskrivna eller förtidspensionerade. Kostnaderna för samhället är enorma - närmare bestämt 120 miljarder kronor per år, vilket kan jämföras med en kostnad på 25 000 kronor för varje arbetande svensk.

Ökningen av sjukskrivningarna har skett jämt över hela landet, men fortfarande är norra Sverige klart överrepresenterat i statistiken. De flesta Norrlandslän men även Blekinge, Örebro och Kalmar har högre sjuskrivningsgrad än genomsnittet. Minst sjukskrivna är tätbefolkade regioner som Kronoberg, Stockholm och Hallands län.

Edward Palmer ställer sig frågande till hur sjuktalen fördelas över Sverige.

– Borde sjukskrivningsgraden vara så tätt förknippat med geografin om det bara beror på arbetsoförmåga? undrar han.

I en jämförelse mellan det sjukaste länet, Norrbotten, och det friskaste, Kronoberg, kan man också se att sjukfrånvaron inte på något sätt är relaterad till vilken bransch man jobbar i. I Norrbotten är man dessutom dubbelt så mycket sjukskriven som sina landsmän i Kronoberg, trots att man har samma typ av arbete.

Sämst i EU
I en internationell jämförelse inom EU visar det sig också att Sverige, tillsammans med Holland och Norge, är det land som har den högsta sjuskrivningsgraden. Våra tre länder utgör ett undantag från en europeisk ganska låg sjukskrivningsnivå. I grannlandet Finland var sjukfrånvaron 2,3 procent mellan åren 1983-2001, medan Sverige låg på nästan det dubbla med 4,2 procent.

Om Sverige kunde halvera sjukfrånvaron och utgiften på de 120 miljarderna, skulle besparingen vara större än kostnaden för hela den svenska försvarsbudgeten.

Man trodde tidigare att en bakomliggande orsak var den höga ersättningsgraden, som gjorde det omotiverat att gå tillbaka till jobbet. Men höga ersättningar finns också i flera länder med låga sjuktal, som Finland och Tyskland.

Svenskens långa livslängd och den goda arbetsmiljösituationen på de flesta arbetsplatser gör också att svensken, i en europeisk jämförelse, har goda förutsättningar att hålla sig frisk.

Låg ersättning och kontroll
– Ett sätt att sänka sjukfrånvaron är att följa den engelska och franska modellen med låga ersättningar. Men det finns ingen acceptans för det i Sverige ännu, säger Edward Palmer.

Han tror inte heller på sjuklöneperiod eftersom det prövats i Nederländerna och där snarast gett motsatt effekt. Samma sak med företagshälsovården, som är svår att få att fungera i tillräcklig omfattning för att vara effektiv.

Men forskarna har hittat en gemensam faktor som kan förklara den höga sjukfrånvaron – och det är bristen på kontroll från försäkringsgivarna i Sverige, Norge och Holland. I genomsnitt kan man i Sverige vara sjuk i 60-80 dagar innan den första kontakten med försäkringskassan måste tas. I Finland sker den första kontakten inom tre dagar från sjukskrivningen och då med en läkare som har kännedom om den enskildes arbetsplats.

Palmer förordar också att man följer upp arbetsmiljön på så sätt att statistik över sjuka arbetsplatser granskas av försäkringsgivaren. Riktlinjer för sjukskrivningar måste också utarbetas som gäller över hela landet och man följer upp de sjukskrivningar som görs. Något som redan görs i såväl Finland som Tyskland.

– Det som kommer att bli svårast med det här förslaget är att få en acceptans för en ökad kontroll av sjukskrivna och läkare, säger Edward Palmer.

Fotnot: Nästa del i Safir-rapporten kommer ut under våren 2005."

OPOLITISK källa ifrån 2004 som tar upp detta problem(dock är det en site för kommunalanställa):

http://www.suntliv.nu/AFATemplates/Page.aspx?id=1911

Jag tror bara att livet blir bättre om man koncentrerar sig på att man är frisk och inte bygger samhället på att vara sjuk.
Då får vi ett sjukt samhälle, vilket jag även påstår att vi har.
Men det är fortfarande så att jag anser att ha sjukvård och försäkring för den ekonomiska situationen som uppstår pga. detta är en självklarhet.

fredrik rahm skrev:

Stefan skrev:

fredrik rahm skrev:

Stefan skrev:

fredrik rahm skrev:

Stefan skrev:

martin7lindgren skrev:Men återigen inte ett öre till dom som blir sjuka och arbetslösa, då får man skylla sig själv,
Ivrigt påhejade av många alliansanhängare!

För mig är det en självklarhet att man i ett samhälle hjälper de sjuka och de som inte har en funktion i samhället.
Jag tycker att eftersom det är en självklarhet så borde regeringen koncentrera sig på de friska och vad vi ska gör a för vårt samhälle...

ja men det är ej det handlar om, utan RÄTTEN att vara sjukskriven hur länge man SJÄLVVILL.

sedan 1990 talet har ju trenden varit att vi blir allt friskare och allt längre och mer sjukskrivna.


hur vänder man på en sån trend??

genom att släppa på kontrollen mera och ge mera pengar??=)

Rätten att vara sjuk...Är det inte doktorn som sjukskriver en...

som sagt TRENDEN var..uppenbarligen fungerade ej detta systemet..men med lite partipropagand kan man ju säga att allt startade 2006 och blunda hårt.


"Senast uppdaterad: 2004-10-18
Svenskarna sjukast i EU
Forskning visar att bristen på kontroll av sjukskrivna leder till ökad sjukfrånvaro. Trots att svenskarna har bland den bästa hälsan i EU, med lång medellivslängd och ett arbetsmiljöarbete i framkant, har vi också bland den högsta sjukfrånvaron.

Edward Palmer vid Uppsala universitet har för Riksförsäkringsverkets räkning gjort en undersökning som ingår i Arbetslivsinstitutets Safir-rapport.

Uppdraget till kartläggningen av svenskarnas sjukfrånvaro har sitt ursprung i de ständigt ökande sjuktalen. I dag är 14 procent av svenskarna mellan 16-64 år sjukskrivna eller förtidspensionerade. Kostnaderna för samhället är enorma - närmare bestämt 120 miljarder kronor per år, vilket kan jämföras med en kostnad på 25 000 kronor för varje arbetande svensk.

Ökningen av sjukskrivningarna har skett jämt över hela landet, men fortfarande är norra Sverige klart överrepresenterat i statistiken. De flesta Norrlandslän men även Blekinge, Örebro och Kalmar har högre sjuskrivningsgrad än genomsnittet. Minst sjukskrivna är tätbefolkade regioner som Kronoberg, Stockholm och Hallands län.

Edward Palmer ställer sig frågande till hur sjuktalen fördelas över Sverige.

– Borde sjukskrivningsgraden vara så tätt förknippat med geografin om det bara beror på arbetsoförmåga? undrar han.

I en jämförelse mellan det sjukaste länet, Norrbotten, och det friskaste, Kronoberg, kan man också se att sjukfrånvaron inte på något sätt är relaterad till vilken bransch man jobbar i. I Norrbotten är man dessutom dubbelt så mycket sjukskriven som sina landsmän i Kronoberg, trots att man har samma typ av arbete.

Sämst i EU
I en internationell jämförelse inom EU visar det sig också att Sverige, tillsammans med Holland och Norge, är det land som har den högsta sjuskrivningsgraden. Våra tre länder utgör ett undantag från en europeisk ganska låg sjukskrivningsnivå. I grannlandet Finland var sjukfrånvaron 2,3 procent mellan åren 1983-2001, medan Sverige låg på nästan det dubbla med 4,2 procent.

Om Sverige kunde halvera sjukfrånvaron och utgiften på de 120 miljarderna, skulle besparingen vara större än kostnaden för hela den svenska försvarsbudgeten.

Man trodde tidigare att en bakomliggande orsak var den höga ersättningsgraden, som gjorde det omotiverat att gå tillbaka till jobbet. Men höga ersättningar finns också i flera länder med låga sjuktal, som Finland och Tyskland.

Svenskens långa livslängd och den goda arbetsmiljösituationen på de flesta arbetsplatser gör också att svensken, i en europeisk jämförelse, har goda förutsättningar att hålla sig frisk.

Låg ersättning och kontroll
– Ett sätt att sänka sjukfrånvaron är att följa den engelska och franska modellen med låga ersättningar. Men det finns ingen acceptans för det i Sverige ännu, säger Edward Palmer.

Han tror inte heller på sjuklöneperiod eftersom det prövats i Nederländerna och där snarast gett motsatt effekt. Samma sak med företagshälsovården, som är svår att få att fungera i tillräcklig omfattning för att vara effektiv.

Men forskarna har hittat en gemensam faktor som kan förklara den höga sjukfrånvaron – och det är bristen på kontroll från försäkringsgivarna i Sverige, Norge och Holland. I genomsnitt kan man i Sverige vara sjuk i 60-80 dagar innan den första kontakten med försäkringskassan måste tas. I Finland sker den första kontakten inom tre dagar från sjukskrivningen och då med en läkare som har kännedom om den enskildes arbetsplats.

Palmer förordar också att man följer upp arbetsmiljön på så sätt att statistik över sjuka arbetsplatser granskas av försäkringsgivaren. Riktlinjer för sjukskrivningar måste också utarbetas som gäller över hela landet och man följer upp de sjukskrivningar som görs. Något som redan görs i såväl Finland som Tyskland.

– Det som kommer att bli svårast med det här förslaget är att få en acceptans för en ökad kontroll av sjukskrivna och läkare, säger Edward Palmer.

Fotnot: Nästa del i Safir-rapporten kommer ut under våren 2005."

OPOLITISK källa ifrån 2004 som tar upp detta problem(dock är det en site för kommunalanställa):

http://www.suntliv.nu/AFATemplates/Page.aspx?id=1911

Jag tror bara att livet blir bättre om man koncentrerar sig på att man är frisk och inte bygger samhället på att vara sjuk.
Då får vi ett sjukt samhälle, vilket jag även påstår att vi har.
Men det är fortfarande så att jag anser att ha sjukvård och försäkring för den ekonomiska situationen som uppstår pga. detta är en självklarhet.

Forskning visar att bristen på kontroll av sjukskrivna leder till ökad sjukfrånvaro. Trots att svenskarna har bland den bästa hälsan i EU, med lång medellivslängd och ett arbetsmiljöarbete i framkant, har vi också bland den högsta sjukfrånvaron.

denna rad visar exakt vad som var så GRUNDFEL i sverige..sossana reagerarde 2005 på detta och alliansen får skulden idag med lite härlig propaganda ifrån valet 2006

fredrik rahm skrev:

Stefan skrev:

fredrik rahm skrev:

Stefan skrev:

fredrik rahm skrev:

Stefan skrev:

fredrik rahm skrev:

Stefan skrev:

martin7lindgren skrev:Men återigen inte ett öre till dom som blir sjuka och arbetslösa, då får man skylla sig själv,
Ivrigt påhejade av många alliansanhängare!

För mig är det en självklarhet att man i ett samhälle hjälper de sjuka och de som inte har en funktion i samhället.
Jag tycker att eftersom det är en självklarhet så borde regeringen koncentrera sig på de friska och vad vi ska gör a för vårt samhälle...

ja men det är ej det handlar om, utan RÄTTEN att vara sjukskriven hur länge man SJÄLVVILL.

sedan 1990 talet har ju trenden varit att vi blir allt friskare och allt längre och mer sjukskrivna.


hur vänder man på en sån trend??

genom att släppa på kontrollen mera och ge mera pengar??=)

Rätten att vara sjuk...Är det inte doktorn som sjukskriver en...

som sagt TRENDEN var..uppenbarligen fungerade ej detta systemet..men med lite partipropagand kan man ju säga att allt startade 2006 och blunda hårt.


"Senast uppdaterad: 2004-10-18
Svenskarna sjukast i EU
Forskning visar att bristen på kontroll av sjukskrivna leder till ökad sjukfrånvaro. Trots att svenskarna har bland den bästa hälsan i EU, med lång medellivslängd och ett arbetsmiljöarbete i framkant, har vi också bland den högsta sjukfrånvaron.

Edward Palmer vid Uppsala universitet har för Riksförsäkringsverkets räkning gjort en undersökning som ingår i Arbetslivsinstitutets Safir-rapport.

Uppdraget till kartläggningen av svenskarnas sjukfrånvaro har sitt ursprung i de ständigt ökande sjuktalen. I dag är 14 procent av svenskarna mellan 16-64 år sjukskrivna eller förtidspensionerade. Kostnaderna för samhället är enorma - närmare bestämt 120 miljarder kronor per år, vilket kan jämföras med en kostnad på 25 000 kronor för varje arbetande svensk.

Ökningen av sjukskrivningarna har skett jämt över hela landet, men fortfarande är norra Sverige klart överrepresenterat i statistiken. De flesta Norrlandslän men även Blekinge, Örebro och Kalmar har högre sjuskrivningsgrad än genomsnittet. Minst sjukskrivna är tätbefolkade regioner som Kronoberg, Stockholm och Hallands län.

Edward Palmer ställer sig frågande till hur sjuktalen fördelas över Sverige.

– Borde sjukskrivningsgraden vara så tätt förknippat med geografin om det bara beror på arbetsoförmåga? undrar han.

I en jämförelse mellan det sjukaste länet, Norrbotten, och det friskaste, Kronoberg, kan man också se att sjukfrånvaron inte på något sätt är relaterad till vilken bransch man jobbar i. I Norrbotten är man dessutom dubbelt så mycket sjukskriven som sina landsmän i Kronoberg, trots att man har samma typ av arbete.

Sämst i EU
I en internationell jämförelse inom EU visar det sig också att Sverige, tillsammans med Holland och Norge, är det land som har den högsta sjuskrivningsgraden. Våra tre länder utgör ett undantag från en europeisk ganska låg sjukskrivningsnivå. I grannlandet Finland var sjukfrånvaron 2,3 procent mellan åren 1983-2001, medan Sverige låg på nästan det dubbla med 4,2 procent.

Om Sverige kunde halvera sjukfrånvaron och utgiften på de 120 miljarderna, skulle besparingen vara större än kostnaden för hela den svenska försvarsbudgeten.

Man trodde tidigare att en bakomliggande orsak var den höga ersättningsgraden, som gjorde det omotiverat att gå tillbaka till jobbet. Men höga ersättningar finns också i flera länder med låga sjuktal, som Finland och Tyskland.

Svenskens långa livslängd och den goda arbetsmiljösituationen på de flesta arbetsplatser gör också att svensken, i en europeisk jämförelse, har goda förutsättningar att hålla sig frisk.

Låg ersättning och kontroll
– Ett sätt att sänka sjukfrånvaron är att följa den engelska och franska modellen med låga ersättningar. Men det finns ingen acceptans för det i Sverige ännu, säger Edward Palmer.

Han tror inte heller på sjuklöneperiod eftersom det prövats i Nederländerna och där snarast gett motsatt effekt. Samma sak med företagshälsovården, som är svår att få att fungera i tillräcklig omfattning för att vara effektiv.

Men forskarna har hittat en gemensam faktor som kan förklara den höga sjukfrånvaron – och det är bristen på kontroll från försäkringsgivarna i Sverige, Norge och Holland. I genomsnitt kan man i Sverige vara sjuk i 60-80 dagar innan den första kontakten med försäkringskassan måste tas. I Finland sker den första kontakten inom tre dagar från sjukskrivningen och då med en läkare som har kännedom om den enskildes arbetsplats.

Palmer förordar också att man följer upp arbetsmiljön på så sätt att statistik över sjuka arbetsplatser granskas av försäkringsgivaren. Riktlinjer för sjukskrivningar måste också utarbetas som gäller över hela landet och man följer upp de sjukskrivningar som görs. Något som redan görs i såväl Finland som Tyskland.

– Det som kommer att bli svårast med det här förslaget är att få en acceptans för en ökad kontroll av sjukskrivna och läkare, säger Edward Palmer.

Fotnot: Nästa del i Safir-rapporten kommer ut under våren 2005."

OPOLITISK källa ifrån 2004 som tar upp detta problem(dock är det en site för kommunalanställa):

http://www.suntliv.nu/AFATemplates/Page.aspx?id=1911

Jag tror bara att livet blir bättre om man koncentrerar sig på att man är frisk och inte bygger samhället på att vara sjuk.
Då får vi ett sjukt samhälle, vilket jag även påstår att vi har.
Men det är fortfarande så att jag anser att ha sjukvård och försäkring för den ekonomiska situationen som uppstår pga. detta är en självklarhet.

Forskning visar att bristen på kontroll av sjukskrivna leder till ökad sjukfrånvaro. Trots att svenskarna har bland den bästa hälsan i EU, med lång medellivslängd och ett arbetsmiljöarbete i framkant, har vi också bland den högsta sjukfrånvaron.

denna rad visar exakt vad som var så GRUNDFEL i sverige..sossana reagerarde 2005 på detta och alliansen får skulden idag med lite härlig propaganda ifrån valet 2006

Forskning visar att bristen på kontroll av sjukskrivna leder till ökad sjukfrånvaro.

Vill ändra det ovan stående till öka kontrollen av sjukdomstillståndet för att få folk friska fortare.
Jag tror det är en smartare väg en att misstänklig göra folk.

– Kostnaden för sjukskrivningarna har fördubblats sedan 1985 och uppgår i dag till 30 000 kronor per år för varje arbetande svensk, säger Edward Palmer, professor vid Uppsala universitet och chef för Försäkringskassans enhet för forskning och utveckling.

I en europajämförelse toppar Sverige sjukskrivningsstatistiken tätt följt av Norge. Men långt längre ned på listan ligger Finland fastän de har drabbats lika hårt av 90-talets nedskärningar och effektiviseringar.

I både Finland och Tyskland, som båda har låga sjukskrivningssiffror, har man lika hög ersättningsnivå för de sjukskrivna som man har i Sverige. Men den stora och avgörande skillnaden är att alla sjukskrivna ska bli kontaktade av antingen företagshälsovården eller en läkare knuten till företaget inom en vecka efter första sjukskrivningsdagen.

– Undersökningar visar att bara det att någon ringer hem och frågar hur man mår gör att en stor procentandel av de sjukskrivna återgår till arbetet, säger Edward Palmer.

Men han är inte lika nöjd med det svenska sättet.

– Det görs flera insatser i Sverige, men det är först efter 5-8 veckor, och då är det för sent.

En vanlig invändning mot att införa systemet med obligatorisk kontakt den första veckan i Sverige, är att det skulle innebära ökad kontroll, men det håller inte Edward Palmer inte med om.

– I Finland ser man inte det som kontroll. Utan som en naturlig del för att förhindra att fel personer utnyttjar det. Det är som att en arbetslös ska kunna visa att han är arbetssökande för att få a-kassa, säger Edward Palmer.

det skrevs 2005 det
http://www.suntliv.nu/AFATemplates/Page.aspx?id=3342

fredrik rahm skrev:

Finns självklart fler sätt att se det på.
Jag tycker där jag bor så jobbar var å var annan i vård å omsorg, så om vad skulle de göra annars.
Visst finns det väl annat som kan göras ,men görs detta.
Det är det jag menar med vad koncentrera sig på.


Vissa landsting och fk och kommuner verkar klara det.. andra inte.. vi borde koncentrera oss på dom som EJ klarar det istället.


men allt försvinner i propagandan att alliansen hetsar och är orättvisa liksom.

Stefan skrev:

fredrik rahm skrev:

Finns självklart fler sätt att se det på.
Jag tycker där jag bor så jobbar var å var annan i vård å omsorg, så om vad skulle de göra annars.
Visst finns det väl annat som kan göras ,men görs detta.
Det är det jag menar med vad koncentrera sig på.


Vissa landsting och fk och kommuner verkar klara det.. andra inte.. vi borde koncentrera oss på dom som EJ klarar det istället.


men allt försvinner i propagandan att alliansen hetsar och är orättvisa liksom.

Ej populärt att säga detta..
Mina päron tar hand om min systers barn den tid de inte är på dagis. I mitt tycke är det bättre att de är hela tiden hos farmor å farfar för att på dagis drar de med sig den ena sjukdomen efter den andra och smittar farmor å farfar så de måste vaccinera sig och blir ändå ständigt sjuka.
Fallet är inte unikt, jag har vänner som har tagit barnen från dagis för det funkar inte med alla sjukdomar.

Men varför kan inte samhället balanceras hemma med dessa äldre och barn....Varför detta dagis. J ag menar desutom är detta den tid barnen har att ta sig till den kultur som naturligt tynar bort....Alltså jag menar att det finns en mening i att de som är på väg mot slutet ska vara med de som är i början, annars dör kulturen.

fredrik rahm skrev:

Stefan skrev:

fredrik rahm skrev:

Finns självklart fler sätt att se det på.
Jag tycker där jag bor så jobbar var å var annan i vård å omsorg, så om vad skulle de göra annars.
Visst finns det väl annat som kan göras ,men görs detta.
Det är det jag menar med vad koncentrera sig på.


Vissa landsting och fk och kommuner verkar klara det.. andra inte.. vi borde koncentrera oss på dom som EJ klarar det istället.


men allt försvinner i propagandan att alliansen hetsar och är orättvisa liksom.

Ej populärt att säga detta..
Mina päron tar hand om min systers barn den tid de inte är på dagis. I mitt tycke är det bättre att de är hela tiden hos farmor å farfar för att på dagis drar de med sig den ena sjukdomen efter den andra och smittar farmor å farfar så de måste vaccinera sig och blir ändå ständigt sjuka.
Fallet är inte unikt, jag har vänner som har tagit barnen från dagis för det funkar inte med alla sjukdomar.

Men varför kan inte samhället balanceras hemma med dessa äldre och barn....Varför detta dagis. J ag menar desutom är detta den tid barnen har att ta sig till den kultur som naturligt tynar bort....Alltså jag menar att det finns en mening i att de som är på väg mot slutet ska vara med de som är i början, annars dör kulturen.

dagis är en gammal sossekvarleva sedan urminnestider i sverge.. samhället skall uppfostra barnen och föräldrarna skall jobba (helst åt staten eller kommunen)

här hoppar vi mellan ämnen hej vilt=)

trodde att det var kontroll av sjuka vi talade om.-.jag påvisade 2 rapporter samt massor av Oberoende material men detta ignorerades som vanligt med det vanliga: alliansen hetsar och jagar.. Europas friskaste - mest sjukskrivna folk paradoxen är ett faktum

Stefan skrev:

fredrik rahm skrev:

Stefan skrev:

fredrik rahm skrev:

Finns självklart fler sätt att se det på.
Jag tycker där jag bor så jobbar var å var annan i vård å omsorg, så om vad skulle de göra annars.
Visst finns det väl annat som kan göras ,men görs detta.
Det är det jag menar med vad koncentrera sig på.


Vissa landsting och fk och kommuner verkar klara det.. andra inte.. vi borde koncentrera oss på dom som EJ klarar det istället.


men allt försvinner i propagandan att alliansen hetsar och är orättvisa liksom.

Ej populärt att säga detta..
Mina päron tar hand om min systers barn den tid de inte är på dagis. I mitt tycke är det bättre att de är hela tiden hos farmor å farfar för att på dagis drar de med sig den ena sjukdomen efter den andra och smittar farmor å farfar så de måste vaccinera sig och blir ändå ständigt sjuka.
Fallet är inte unikt, jag har vänner som har tagit barnen från dagis för det funkar inte med alla sjukdomar.

Men varför kan inte samhället balanceras hemma med dessa äldre och barn....Varför detta dagis. J ag menar desutom är detta den tid barnen har att ta sig till den kultur som naturligt tynar bort....Alltså jag menar att det finns en mening i att de som är på väg mot slutet ska vara med de som är i början, annars dör kulturen.

dagis är en gammal sossekvarleva sedan urminnestider i sverge.. samhället skall uppfostra barnen och föräldrarna skall jobba (helst åt staten eller kommunen)

här hoppar vi mellan ämnen hej vilt=)

trodde att det var kontroll av sjuka vi talade om.-.jag påvisade 2 rapporter samt massor av Oberoende material men detta ignorerades som vanligt med det vanliga: alliansen hetsar och jagar.. Europas friskaste - mest sjukskrivna folk paradoxen är ett faktum

Jag tycker inte att det var så vilt hoppat.
För mig är det en ingrediens i helheten och den måste få sina blickar..

Palmevara
2. Ändrat lagen så att företagare (arbetsgivare) nu kan utfärda uppehållstillstånd för billig arbetskrafts från Asien, Indien med mera. Vi behöver nämligen importera arbetskraft till Sverige just nu enligt Alliansen.

Fredrig Rahm
ehh vilken lag??

källa?

fredrik rahm skrev:

carlwiss skrev:

Palmevara
2. Ändrat lagen så att företagare (arbetsgivare) nu kan utfärda uppehållstillstånd för billig arbetskrafts från Asien, Indien med mera. Vi behöver nämligen importera arbetskraft till Sverige just nu enligt Alliansen.

Fredrig Rahm
ehh vilken lag??

källa?

Nya regler för arbetskraftsinvandring

Den 15 december 2008 trädde nya regler för arbetskraftsinvandring till Sverige i kraft. De nya reglerna, som införs i utlänningslagen (2005:716) och utlänningsförordningen (2006:97), innebär bl.a. följande.

Den s.k. myndighetsbaserade arbetsmarknadsprövningen (Arbetsförmedlingens godkännande efter kontroll av Svenska arbetsmarknadens arbets sökande) upphör och i stället ska arbetsgivarens bedömning av det egna rekryteringsbehovet vara utgångspunkten. (prop. 2007/08:147, bet 2008/09:SfU3, rskr 2008/09:37).

Mvh Carl Wisser

Sammanfattning

I propositionen föreslår regeringen nya regler för arbetskraftsinvandring till Sverige. Genom dessa införs ett effektivare och mer flexibelt system för arbetskraftsinvandring som har till syfte att underlätta rekryteringen av arbetskraft från tredjeland.

Den nuvarande ordningen för prövning av om det finns behov av att rekrytera arbetskraft från tredjeland, den så kallade myndighetsbaserade arbetsmarknadsprövningen, upphör. Arbetsgivarens bedömning av behovet av en sådan rekrytering ska vara utgångspunkten vid handläggningen av ärenden om uppehålls- och arbetstillstånd. Tillståndstiderna för tidsbegränsade arbetstillstånd förlängs och ett tidsbegränsat arbetstillstånd ska kunna leda till ett permanent uppehållstillstånd. Det ska säkerställas att erbjudna anställningsvillkor och försäkringsskydd för den arbetssökande tredjelandsmedborgaren motsvarar vad som gäller för arbetstagare som redan finns i Sverige. Inledningsvis ska ett arbetstillstånd kopplas till en viss arbetsgivare och ett visst slag av arbete.

Det föreslås flera undantag från huvudregeln att uppehålls- och arbetstillstånd ska vara ordnat före inresan i Sverige. Den vars anställning upphör under pågående tillståndsperiod ska, om han eller hon får ett nytt anställningserbjudande, under en tid av tre månader ha möjlighet att ansöka om arbetstillstånd inifrån Sverige. I vissa fall ska även gäststudenter kunna ansöka om uppehålls- och arbetstillstånd inifrån landet. Vidare föreslås att en utlänning vars ansökan om uppehållstillstånd som flykting eller skyddsbehövande i övrigt avslagits genom ett lagakraftvunnet beslut, under vissa förutsättningar ska kunna beviljas uppehålls tillstånd för arbete utan att han eller hon först lämnar landet.

Lagändringarna föreslås träda i kraft den 15 december 2008.


att kalla det att alliansen vill ha mera arbetskraft invandring är ju ganska fel då

(tack för källan)

Regndrottning skrev:Själv ser jag ljusare på ekonomin....

Vid midsommar är det tänkt att jag skall bli sambo och då får jag betydligt bättre ekonomi!

Regndrottning skrev:Jag tror krisen kommer att förvärras/fördjupas...Detta med tanke på alla varsel och uppsägningar som fortfarande håller.

Jag såg bara in min lokatidning att varslen har aldrig varit så här höga. När dessa varslade människor väl blir arbetslös så kommer det att sätta sina spår i handeln och främst tjänste sektorn.

Färre restaurangbesök, färre frisörbesök.... inte unna sig det lilla extra i affären... allt smått som tillsammans blir stort.

Däremot tror jag att vi ser det värsta innan året är slut..

blueheaven skrev:Sjukskriven och sjukdagar, a-kassa och bidrag, är det allt ni tänker på hur man får pengar utan att behöva jobba?